崗位要求:
年齡45歲以下,有酒店管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)制定酒店各部門(mén)、各崗位操作流程,保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施,負(fù)責(zé)酒店具體工作管理等。
薪資待遇:
5000元/月+提成,繳納五險(xiǎn)。
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